Initiativbewerbung als Category Buyer (m/w/d) für diverse Warengruppen

at Köln
Permanent
Retail

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 260343

 

 

Was wir zusammen vorhaben: 
Werden Sie Teil der REWE Group Buying GmbH, die das Warengeschäft der REWE Group in Deutschland steuert. Vertriebslinienübergreifend stehen je nach Tätigkeit sowohl die Einkaufsfunktionen (Marke) als auch das Category Management im Fokus. Durch die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer europäischen Einkaufskooperationen sowie Einkaufsgesellschaften sind wir auch international ein bedeutender Verhandlungs- und Vertragspartner der Markenindustrie. Gemeinsam mit Ihnen als Warenprofi, Marktbeobachter, Trendscout und Innovationstreiber möchten wir den Erfolg fortschreiben und unser Warengeschäft weiterentwickeln. Wir suchen daher sowohl im Food- als auch Non-Food-Bereich nach Warenexperten und freuen uns, mit Ihnen initiativ ins Gespräch zu kommen. 


Was wir zusammen bewegen:

  • Sie zeigen operative Exzellenz im Einkauf für eine definierte Kategorie: auf Lieferanten-, Beschaffungs- und Qualitätsebene. Dabei vertreten Sie bei Bedarf und unterstützen durchgehend den Senior (Category) Buyer in allen Einkaufsaktivitäten.
  • Sie führen eigenverantwortlich Ausschreibungen, Lieferantenverhandlungen und Jahresgespräche durch.
  • Ihre analytischen Fähigkeiten kommen nicht zu kurz: Durch die Marktbeobachtung und -analyse des Wettbewerbs hinsichtlich des Sortiments und der Marktpreise, inkl. Trendscouting zur Identifikation von Produktinnovationen. 
  • Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Sortiments- und Preisoptimierung. 
  • Je nach Bereich begleiten Sie Verkostungen/ Musterungen.
  • Sie haben alles im Blick: Gemeinsam mit den Assistenten des Teams stellen Sie die sorgfältige und vollständige Pflege aller Daten (Stammdaten, Konditionen, absatzrelevante Daten) sowie die Warenverfügbarkeit sicher. 
  • Sie sind kompetenter Ansprechpartner: Sie sorgen für eine umfassende und regelmäßige Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen.

 

Was uns überzeugt:

  • Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre eigenverantwortliche, zielorientierte und nachhaltig ausgerichtete Arbeitsweise. Ihre Zahlenaffinität und ausgeprägten analytischen Fähigkeiten. Ihr Teamgeist gepaart mit Ihrer Kommunikations- und Durchsetzungsstärke.
  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt.
  • Außerdem: Erste einschlägige Berufserfahrung im Einkauf/ Category Management, vorzugsweise im Handels- oder Industrieumfeld. 
  • Relevante Warenkenntnisse in dem zu verantwortenden Bereich sind von Vorteil.
  • Sie verfügen über (sehr) gute MS Office Kenntnisse – insbesondere Excel sowie gute Kenntnisse im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Data Warehouse. 
  • Ihre guten englischen Sprachkenntnisse.

 

Was wir bieten: 
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

  • Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
  • Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
  • Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
  • Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
  • Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.

 

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 260343) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.

 

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.