Ort: 50668 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 460049
Was wir zusammen vorhaben:
Als Inhouse Broker der REWE Group beschäftigen wir uns insbesondere mit allen im Konzern anfallenden Versicherungsthemen. Schwerpunkt ist hier der Handel und die touristischen Einheiten im In- und Ausland.
Was Sie bei uns bewegen:
- Sie übernehmen die Führung: Sie leiten das Vertragsteam und betreuen unsere nationalen und internationalen Tochterunternehmen in allen Versicherungsangelegenheiten.
- Auf Ihre Expertise ist Verlass: Die Sparten Liability und Property stehen im Mittelpunkt Ihres Handelns.
- Sie sind mittendrin: Sie sind mitverantwortlich für Ausschreibungen, Due Diligence Prüfungen, Projekte und Großschäden international.
- Sie haben alles im Blick: Sie koordinieren gemeinsam mit dem Team das eingeschaltete Maklernetzwerk.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie arbeiten gern im Team und sind offen gegenüber neuen Herausforderungen. Ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann und eine Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt. Alternativ haben Sie einen abgeschlossenen Bachelor of Arts im Studiengang Insurance Management oder ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in BWL, VWL oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung mit und haben fundierte Kenntnisse in einer der Sparten Financial Lines oder Property.
- Darüber hinaus haben Sie bereits Erfahrung mit internationalen Kunden und Versicherungsprogrammen gesammelt.
- Sehr gute Englischkenntnisse setzen wir voraus.
Was wir bieten:
Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 460049) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.