Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 595542

Was wir zusammen vorhaben:
Sie können sich besonders für den Bereich Print- und Assetmanagement begeistern? Dann werden Sie Teil der REWE Group und tragen dazu bei, dass nur die besten Werbemittel beschafft werden, mithilfe derer sich die Vertriebsschienen der REWE Group als starke Marken beim Kunden präsentieren können.
Was Sie bei uns bewegen:
- Sie übernehmen Verantwortung: Sie unterstützen bei der nationalen sowie internationalen Beschaffung von Printmedien wie Handzettel, Beilagen, Kataloge, Magazine oder Broschüren für alle Vertriebsschienen der REWE Group.
- Sie packen mit an: Bereichsübergreifende Unterstützung bei der Administration sowie bei der Pflege von Lieferanten-, Papierhersteller- und Druckerdatenbanken.
- Sie sind kompetenter Ansprechpartner: Sie übernehmen die digitale Vertragsabwicklung mit unseren Lieferanten und unterstützen diese bei der Anwendung unseres Werbemittelbeschaffungssystems.
- Entscheidungen treffen, Schlussfolgerungen ziehen: Sicherstellung der Anforderungen hinsichtlich der organisatorischen Themen bei Druckausschreibungen.
- Mit Ihnen gerät nichts in Verzug: Sie unterstützen bei der Organisation von Terminen und Audits mit unseren Lieferanten und übernehmen dabei die Vor- und Nachbereitung sowie die Koordination der weiteren Prozesse.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Ihr ziel- und lösungsorientiertes Denken sowie Ihre kommunikative Art aus. Sie bringen darüber hinaus Teamfähigkeit, hohe Motivation und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein mit.
- Sie sind eingeschrieben in einen wirtschaftswissenschaftlichen, medientechnischen oder vergleichbaren Studiengang und haben idealerweise bereits erste Erfahrungen im Unternehmensumfeld gesammelt.
- Sie sind offen dafür, sich in unternehmensinterne Systeme einzuarbeiten und sind geübt im Umgang mit MS-Office (vor allem Excel und Word).
- Darüber hinaus sollten Sie noch mindestens 6 Monate verfügbar sein, gerne länger.
- Sie bringen 38,5 Stunden Zeit pro Woche mit.
Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
- Zuschüsse für die Kantine und ein Jobticket bei einer Mindestpraktikumslaufzeit von sechs Monaten.
- Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
- Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
- Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
- Mögliche Kooperationen für Abschlussarbeiten (in Abhängigkeit vom Bedarf des jeweiligen Fachbereichs).
- Karriereeinstieg: Das Praktikum kann der erste Schritt in die „REWE Group Karriere“ sein. Eine anschließende Werkstudententätigkeit, der Einstieg in ein Traineeprogramm oder ein Direkteinstieg sind oft möglich.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-group.com/karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 595542) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.